摘要: 山东皇尊庄园山楂酒有限公司非常重视企业文化建设,借鉴中华优秀传统文化,更好地指导企业的生产经营活动。在董事长刘甲伟的带领下,全体职工学习中华优秀传统文化,从中提炼实践
山东皇尊庄园山楂酒有限公司非常重视企业文化建设,借鉴中华优秀传统文化,更好地指导企业的生产经营活动。在董事长刘甲伟的带领下,全体职工学习中华优秀传统文化,从中提炼实践智慧,营造浓厚的文化氛围,使企业文化建设的持续性深入人心。
近几年来,皇尊庄园以“阳明心学”为切入点,系统学习王阳明的心学,并利用学习平台,三年间学习了《论语》、《道德经》、《庄子》、《素书》等数部中华传统经典。员工们积极组建学习小组,通过读书、分享和交流等方式,提高学习的积极性和学习效率,形成良好的文化氛围,增强了各部门、各同事之间的沟通,形成团结协作、共同发展的良好工作氛围,使企业形成一股强大的凝聚力。
2021年,皇尊庄园提出了“以客户需求为中心,把目标装在自己心里,换位思考,围绕共同目标,发挥每个人的优势、团结协作、共同成长”的工作四原则,办公楼的背景墙也换上了“从卖产品到爱客户”的标语,这正是学习中华优秀传统文化、完善企业文化建设的一个直接体现。把阳明先生的“知行合一”应用到实践,皇尊庄园的企业与员工同发展、共成长。
一个优秀的企业必有蕴藏于内的优秀企业文化,优秀的企业文化,是企业成长的根本原因。企业之间的竞争,资源是会枯竭的,唯有文化生生不息。而中华优秀传统文化是中华民族历代相传的珍贵宝藏,在几千年的历史进程中,祖先为我们留下来的管理思想精华,值得我们去不断挖掘、继承和发扬。