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做一个有温度的教育人——斌心学校2020秋季学期教职工大会

2020-09-07 15:14:38 来源:  作者:
摘要: 2020年8月27日,在学校多功能厅举行了2020秋季学期教职工大会,为即将到来的新学期工作吹响号角。董事长傅建清讲话在会上,董事长傅建清围绕“做一个有温度的教育人&rdquo

  2020年8月27日,在学校多功能厅举行了2020秋季学期教职工大会,为即将到来的新学期工作吹响号角。

董事长傅建清讲话

在会上,董事长傅建清围绕“做一个有温度的教育人”为题,从做人做事,到教书育人进行了精彩的讲座。

傅董首先抛出“什么是幸福”的问题,给全场有所人带来人生思考。他说,健康是幸福的基础,但人们最为向往的自由、财富和清闲不一定能带来真正的幸福。只有“付出”才是幸福的根源。付出分“勿以善小而不为”的小善和“拯救生命”的大善。教育工作者在平凡的岗位上,“传道、授业、解惑”,改变孩子的未来,拯救一些困惑中的孩子和家庭于水火之中,这就是老师拯救生命的大善。要自觉地付出必须有良好的心态和大的心量,因此,心态和心量决定付出的广度和深度,付出的广度和深度又决定幸福的指数。

接下来傅董就以下几个方面进行了阐述。

一、大爱无疆,心中无差生。

“有了爱就有了一切”,有了爱心中就没有差生,心中没有差生,现实中就没有差生,无论什么样的孩子在这个环境中就会被教化。

二、点燃自己,再去点燃孩子们。“教育是用一根点燃的蜡烛去点燃另一根蜡烛。”老师要教好学生必须先点燃自己的激情,然后才能唤醒学生。

三、多一分耐心,多一分等待。

傅董举了电饭煲煮饭的例子,加入适量的水和米后,再按下相应的按键,然后耐心等待即可。教育也是这样,方法得当后需要给孩子成长的时间,要静待花开。

四、做一个高效的老师。

《学记》中说:“善教者使人继其志”、“能博喻,然后能为师”。就是说能有效控制教育氛围,把学生带入教学情境中;在教学中善于旁征博引、善于打比喻,化繁为简、化抽象为具象才是真正的好老师。

五、做一个新时代的教师。

信息时代瞬息万变,面对新目标、新教材、新教法和新评价,我们必须紧跟时代步伐。当前教育教学目标指向“关键能力、必备品格、价值观念”等核心素养,要求五育并举、五育融合,这对老师提出了新的要求。我们必须加强学习,改变观念,努力跟随当前教育改革步伐。

总之,我们要做一个有浓郁的教育情怀、有过硬的教育本领、有与时俱进的教育思想的老师,做一个有温度的教育人。

庞建平校长讲话

会上庞建平校长要求每位教职员工做好自己,并提出四个要求:一是所有部门所有人扎扎实实做好开学工作,有计划、有步骤、有预见,做到忙而不乱;二是校园安全加倍重视;三是教师快速收心,把心放在教学上来;四是加强学校的宣传工作,是每位 斌心人的事。庞校长最后希望大家团结向上,克服一切困难扬帆起航。即为师,做良师,做一个有情怀,有温度的教育人。

常务副校长胡仕美讲话

在大会上,常务校长胡仕美感慨这几天一起共同学习的点点滴滴。她说本次学习是一次心灵的洗涤,是一次深刻的反思和总结。老师们的上台分享又一次唤醒了她。做老师是幸福的,是因为老师用爱去唤醒学生,让他们拥有了幸福。通过教书育人“熬”出自己的幸福。

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