近期，四川绵阳巡逻一大队始终贯彻“目标为王”的工作理念，坚持树立“标兵渐远、追兵逼近”的危机意识，用更新的理念来创新工作方式，用更高的目标来引领工作激情，坚定积极应战、主动求战、确保胜战的信念，在追逃工作中取得明显成效。
从2020年12月下旬至2021年1月上旬，巡逻一大队集中力量、重拳出击，共抓获各类在逃犯罪嫌疑人9名，其中历年逃犯3名，本年逃犯6名，为岁末年初的工作收好尾开好头夯实基础。
一、着眼“信”字，强化信念引力
追逃工作需要忠贞不二的坚定信仰，甘于奉献的理想信念，克难攻坚的工作信心。
一是放手锻炼增信心。大队对业绩突出、表现优秀、群众认可的民辅警，交任务、压担子予以培养；对素质好、潜力大、积极进取的民警，有计划的重点培养，培养他们独当一面的业务能力。
二是结对引导树信仰。大队采取由党性强、业务精、阅历深的老民警传帮带年轻民辅警，让大家三五句话聊聊天，三五百米谈谈心，先进带动后进，从思想层面上引导大家树立正确的“三观”，从而激发对工作的热情。
三是典型激励强信念。积极开展形式多样的创先争优活动，对思想品质好，业务能力强，工作业绩突出的民辅警，及时予以申报表彰奖励，给予肯定认可，从而营造学有榜样、赶有目标、干有劲头的“比学赶帮超”的浓厚氛围。
二、突出“力”字，创造工作潜力
结合追逃工作特点，大队坚持抓住关键，在民辅警动力、能力、眼力上动真功夫，务求实效。
一是明确目标促动力。大队着眼辖区治安状况，立足阶段性工作重点，明确目标、强化措施，使日常工作与追逃行动有机结合，全大队民辅警以决战决胜的姿态投入到目标工作中。
二是锻炼队伍强能力。大队坚持从政治上建警、从业务上强警，从作风上治警等方面着手，在追逃工作中让大家轮番上阵，以老带新，互学互助，从而实现“老中青”三个年龄段都有业务能手，防止大队出现业务断层的情况。
三是精准出击铸眼力。大队建立对在逃人员“民辅警初查、中队长审核、大队领导复核”的三级审查制度，天网工程、车辆查缉系统等从海量信息中找线索，根据在逃人员人流、车流、物流等轨迹锁定在逃人员动态。在鸡蛋里面挑骨头，确保排查、锁定、抓捕目标都100%准确。2020年12月29日，巡逻一大队通过信息平台发现在逃人员贺某某的活动情况，并通过其行动轨迹、快递物流信息锁定其暂住地，最终将其抓捕归案。
三、紧盯“法”字，激发队伍活力
追逃工作中想法、说法与办法至关重要。
一是经验交流有想法。当前追逃难度不断增加，范围不断拓展。为增强工作针对性，大队采取经验交流会等形式，让大家亮观点，出对策，并结合创新工作谈思路，说想法，使追逃工作从“单兵作战”向“联合行动”转变。
二是工作目标给说法。将追逃工作作为推进民辅警考评的重要举措，实现清晰的责任机制，让民辅警在追逃工作中有说法，有根据。
三是一案一策有办法。对不同类型的案件，综合运用信息比对法、在逃人员轨迹倒查法、案件信息梳理法、外来人员信息碰撞法等方法，依托各类信息平台加强数据分析，掌握在逃人员活动轨迹，变静态数据为动态管控，提高排查梳理效能。充分发挥各类数据在抓逃工作中的作用，做到有的放矢，一事一策，一案一策。
2021年1月3日与1月6日，巡逻一大队通过人脸识别系统发现在逃人员孙某某、赵某出现在大队辖区内，大队值班领导迅速组织人员出动，并使用天网监控研判嫌疑人动向，指挥街面人员进行围捕，最终将其抓捕归案。（周兵 曹鹏）